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社保資訊：

認定申請是單位申請還是個人申請？

　　一般來說，當事故發生之后，如果存在可能被認定為的情形的，應當由用人單位依法向相關部門提出申請，但是在某些特殊情況下，法律并不排除受傷職工及家屬的申報權。

　　法條依據：《保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出認定申請。遇有特殊情況，經社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

　　用人單位未按前款規定提出認定申請的，職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出認定申請。

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