代繳武漢五險一金公司，代理武漢社保五險掛交，武漢勞務派遣代理
湖北全省社保，五險一金辦理，勞動糾紛轉移、代簽員工勞動合同，代理發(fā)工資，勞務派遣，人事外包代理等！
用工案例資訊：試用期能繼續(xù)領取失業(yè)保險金嗎?
答
按照《勞動合同法》《社會保險法》有關規(guī)定，試用期包含在勞動合同期限內，用人單位和個人均應依法繳納社會保險費。
根據(jù)《關于進一步推進失業(yè)保險金暢通領、安全辦”的通知》，經(jīng)辦機構以失業(yè)人員重新就業(yè)為由停發(fā)失業(yè)保險金時，可以用人單位是否為其繳納社會保險費為標準確定是否重新就業(yè)。
因此，勞動者被用人單位招用并參保，不再領取失業(yè)保險金。
補充：試用期不參加社保？不合法！
有畢業(yè)生詢問“老板說試用期不參加社保，轉正后才參保，這樣合法嗎” ，按照上述規(guī)定，這也是不合法的，也就是說：在試用期內，用人單位也要按規(guī)定為職工參保。
外包業(yè)務： 全國社保 + 住房公伿金 + 工資 + 勞動合同 + 派遣外包
解決用工勞動糾紛、事故報銷、女性生育待遇處理、養(yǎng)老待遇辦理等等。
駿伯HR黃生
手/V: 18319444741 QQ:2628459114
辦理公司：廣州駿伯人力集團（湖北各）分公司
廣州駿伯集團簡介：公司2003年3月成立++全國自有80+分公司++廣東省內27個分公司++辦理全國300個城市業(yè)務++數(shù)百個服務團隊++服務各行各業(yè)公司企業(yè)上萬家
